Home Domeinen Werk Cirkel effectief implementeren

Cirkel Effectief implementeren Beweeginterventies

Het doel van deze cirkel is de implementatie van beweeginterventies op de werkvloer te verbeteren door de complexe en dynamische context waarin ze plaatsvinden beter te begrijpen en aan te pakken. In plaats van een lineaire en statische aanpak, erkent deze cirkel de het samenspel van omstandigheden die de ontwikkeling, doorvoering, verspreiding en verbetering van beweeginterventies op de werkvloer beïnvloed. De toepasbaarheid van de opgeleverde kennis en instrumenten, wordt via pilots in bedrijven onderzocht en daarna breed verspreid.

Over deze cirkel

> Cirkeltrekker: Fontys Sport Hogeschool Eindhoven (Dennis Arts), Workplace Vitality Hub (Marieke van Beurden)

> Cirkeldeelnemers: aanbieders van vitaliteits- en beweegprogramma’s voor werknemers, branche- en koepelorganisaties, werkgevers- en werknemersorganisaties, bedrijven en organisaties (werkgevers)

Wat zijn de afspraken?

Als partner:

> Krijg je de kans om mee te denken en doen met strategieontwikkeling, kennis op te doen over de inzet van werknemers (collega’s) als Beweegambassadeur en dit in de eigen organisatie in te voeren;
> Doe je inspiratie op door kennisdeling met andere alliantiepartners en lessen uit de praktijk;
> Krijg je structurele updates over de ontwikkelingen over Beweegambassadeurs en algemene kennis en informatie vanuit het domein Werk;
> Verbreed je je netwerk door een grote verscheidenheid aan samenwerkingspartners;
> Krijg je de kans om (in overleg met de netwerkregisseur van de Beweegalliantie) zelf obstakels en vragen in te brengen, mogelijk leidend tot een nieuwe cirkel.

Waar werkt deze cirkel aan en waar staan zij op dit moment?

Handleiding Zelf aan de slag met vitaliteit

100%
Voor HR-managers.

Aanjagen gebruik van de handleiding

10%
Onze ambitie is dat 25 bedrijven werken met de handleiding.

Cursus innovatiemanager vitaliteit

100%
Een 5-daagse cursus van Fontys waarin deelnemers leren hoe ze vitaliteit binnen organisaties op de agenda zetten en implementeren. De cursus is inmiddels één keer uitgevoerd.

15 innovatiemanagers opgeleid

20%
Inmiddels zijn er 5 innovatiemanagers opgeleid.

Er zijn nog geen bijeenkomsten gepland.

Maak kennis met...

Netwerkregisseur Hans Arends

Sport is Hans zijn passie. Als enthousiaste, betrokken en ervaren sportmanager heeft hij een groot netwerk opgebouwd in de sport en bij gemeenten. Hij weet precies hoe je in een complexe omgeving met uiteenlopende belangen moet werken en daarin strategisch handelt. Ook heeft hij een brede visie op wat sport en bewegen kan betekenen voor mensen persoonlijk en voor de maatschappij. 

Wil je een keer aanwezig zijn bij deze cirkel of heb je een vraag? 

Stuur Hans een mail